研究文章
照料家庭参与,工作条件,工作满意度的Infant-Toddler育儿老师在美国
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| 变量 |
B |
SEB |
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| 因变量=工作满意度 |
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| 收入 |
−货值 |
〇〇 |
−.02点 |
| 应对孩子 |
陈霞 |
.14点 |
38* |
| 应付的同事 |
点 |
低位 |
.20 |
| 足够的资源 |
23) |
.20 |
二十五分 |
| 足够的训练 |
.04点 |
. 21 |
.04点 |
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| 因变量=倦怠 |
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| 收入 |
−货值 |
〇〇 |
−23) |
| 应对孩子 |
−56 |
. 21 |
−56* * |
| 应付的同事 |
−. 01 |
.41点 |
−. 01 |
| 足够的资源 |
−.10 |
.30 |
−.09点 |
| 足够的训练 |
点 |
.33 |
.10 |
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| 因变量=辞职 |
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| 收入 |
−货值 |
〇〇 |
−。31* |
| 应对孩子 |
−13。 |
点 |
−。 |
| 应付的同事 |
−正 |
23) |
−。55* * |
| 足够的资源 |
−低位 |
。 |
−。31 |
| 足够的训练 |
低位 |
只要 |
29 |
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;。
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