TY -的A2 -希尔顿,克劳迪娅盟——公园、Eun-Young PY - 2021 DA - 2021/12/14 TI -荟萃分析的因素与职业治疗师倦怠SP - 1226841六世- 2021 AB -倦怠、慢性情绪应激反应,影响健康,降低服务质量。据报道,医疗保健专业人士特别容易倦怠。本荟萃分析旨在研究因素与职业治疗师的倦怠。2430年职业治疗师的结果,17个同行评议的英语文章,最近发表在2020年,进行分析。结果显示显著相关变量之间的关联和倦怠。婚姻状况、工作领域,工作时间,工作的挑战,病人年龄、地位,营业额的意图,工作类型和工作成瘾显示显著正相关效应大小与倦怠,而年龄、教育、参与、工作满意度、个人身份、职业身份,奖励,和感觉价值表现出显著的负相关效应大小。这项荟萃分析的结果表明,策略来减少职业治疗师的倦怠需要考虑组织以及心理方面。SN - 0966 - 7903你2021/1226841 / 10.1155——https://doi.org/10.1155/2021/1226841——摩根富林明,职业治疗国际PB - Hindawi KW - ER